全省人防系统5月份月交接班后，开封市人防办第一时间召开党组会议，按月交接班工作部署，制定分解落实措施。

一是建立督导推进机制，层层压实领导责任，坚持目标、结果、问题导向，对照“十三五”规划任务内容和标准要求，按照查漏补缺、固强补弱原则，再次摸排情况，拉出亟待解决问题清单，建立台账式工作管理机制，启动挂图作战模式，严格按照时间节点和任务要求，强力推进“十三五”规划任务全面完成。

二是研判确定紧需提升任务项，经过认真梳理摸排，七项重点建设任务中有两个子项需要进一步提升质量、加快进度。一个是无人机系统建设任务，由该办党组成员、副主任李济民牵头，在现有两架小型无人机基础上，拟在6月底、7月初再行购置一架性能良好、功能升级的无人机，提升无人机系统整体建设水平，目前该项目已上报市财政评审，计划6月初进行招投标。另一个是人防宣教场所建设任务，由该办党组成员、副主任李辉宏负责，在已完成的朱仙镇人防宣教体验馆土建部分基础上，按照程序往前推进。同时，主动与市规划部门联系，利用新建的市规划馆建设人防宣传馆，目前各项工作积极推进，力争8月份完成布展工作。

三是强力推进人防工程增量发展，严格执行《河南省人民防空工程管理办法》（省政府令第159号）规定，坚持“应建必建”原则，严格前后置把关机制，压实规划、住建等单位在人防工程建设过程中的把关责任。特别在人防系统腐败问题专项治理期间，强化内部监督制约机制，督导各县区人防办清理与人防法规不符的各类文件纪要，进一步规范人防工程建设审批，推动了人防工程建设增量持续稳步提升，截至目前，该市建设人防工程同比“十二五”期间增长145%。